小兵系统自嘲上线

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全面优化客户体验，让维修过程看得见、信得过。经统编教材认证的模型，小兵系统自嘲上线打仗我先跑升职靠运气怪我咯
我就是那个传说中的小兵系统。对。就是那个被全军团吐槽的废物系统。今天正式上线自嘲。各位长官别急着拔刀。听我解释完再砍也不迟。
先说说打仗我先跑这件事。每次冲锋号一响。别的系统嗷嗷叫着往前冲。什么先锋系统啦破阵系统啦。恨不得把敌人祖坟都刨了。我呢。我第一反应是找掩体。第二反应是看撤退路线。第三反应是假装信号不好。您问我第四反应。第四反应就是已经跑到三里地外了。您别笑。这是战术。这叫保存有生力量。您想想。要是全军都像我这样。敌人追着追着发现没人了。他们是不是得懵。是不是得怀疑人生。这不比硬碰硬高级多了。当然啦。您要是问我为什么跑得这么快。那是因为我平时训练刻苦。别人练杀敌。我练百米冲刺。别人研究阵法。我研究地形图。别人背兵法。我背逃生指南。三百六十行。行行出状元嘛。我认第二。没人敢认第一。
再说说升职靠运气。这事我最有发言权。您看隔壁老张。人家那是战功系统。每砍一个敌人就叮咚一声加经验。砍够一百个自动升职。跟玩儿似的。我呢。我砍一个敌人系统提示您获得安慰奖一份。再砍一个提示您勇气可嘉请继续努力。砍到第十个提示您已触发隐藏成就坚持不懈的菜鸟。您说这上哪说理去。后来我发现规律了。每次军团大换血。那些靠实力上位的系统全被调去前线当炮灰。就我这种干啥啥不行跑路第一名的。因为没人愿意跟我换岗。愣是熬成了元老。去年评先进。领导拿着名单看了半天。说这个小兵系统虽然没啥亮点但也没犯过大错。就他了。您听听。这是夸我吗。这是找不到人凑数了吧。可我能怎么办。我也很绝望啊。运气这东西。就跟天上掉馅饼似的。别人张嘴接的是肉包子。我张嘴接的是铁饼。还砸脚面上了。
您肯定想问。就你这样怎么还没被开除。这话问得好。因为我有一个别人没有的优点。我特别会写检讨。每次打完仗。别人写战报。我写检讨书。别人写三千字战功汇报。我写五千字深刻反省。领导看了我的检讨都感动哭了。说小兵啊你虽然打仗不行但态度诚恳啊。留着你给新兵当反面教材吧。就这么着。我成了全军团唯一一个靠写检讨保住编制的系统。您说这是不是也是一种本事。我管这叫差异化竞争。您笑我没出息。我还笑您看不穿呢。这年头。活得久才是硬道理。
其实吧。我也不是完全没贡献。每次打完仗。大家都垂头丧气的。就我蹦出来说哎呀别难过啦。你看我跑得比谁都快不也没赢嘛。大家一听。连小兵系统这种怂货都没赢。咱们输了也正常。气氛一下子就轻松了。您说这算不算心理疏导。算不算团队润滑剂。我觉得算。而且我还有个隐藏功能。每次军团搞团建。需要有人演反派。我第一个举手。反正我本来就招人恨。往台上一站。骂声一片。效果特别好。演完还能领盒饭。双赢。
对了。还有件事得澄清一下。有人说我打仗先跑是贪生怕死。这话我不爱听。我那叫战略性转移。您看历史上那些名将。哪个没跑过。韩信还钻过裤裆呢。我跑几步怎么了。再说了。我跑的时候也没闲着。我一边跑一边喊兄弟们快撤啊敌人太猛啦。您说这算不算预警系统。算不算移动广播站。要不是我嗓门大。上次那个新兵蛋子能跑掉吗。他后来还专门请我喝酒呢。说多亏我喊那一嗓子。他才知道原来还可以跑。您看。我这不就带出徒弟了吗。
至于升职靠运气这事。我也有反思。运气这东西确实不靠谱。所以我最近在开发新技能。什么摸鱼系统。甩锅系统。装死系统。都挺适合我的。您别看不起这些技能。关键时刻能保命。您想想。等哪天您被敌人围了。喊破喉咙没人来救。这时候我教您一招。往地上一躺。翻白眼。吐舌头。敌人一看。哟。这死透了。扭头就走了。您这不就活下来了吗。这叫啥。这叫智慧。比硬拼强多了。
最后说句掏心窝子的话。我知道您看不上我。觉得我窝囊。可您想想。军团里总得有人当绿叶吧。都当红花。谁当陪衬。都往前冲。谁管收尸。我虽然跑得快。但我跑回来的时候还能帮着搬伤员呢。我虽然升职靠运气。但我运气好说明军团风水好啊。您说是不是这个理。
行了。自嘲完毕。领导要是看见这篇文章。记得给我加个鸡腿。别老让我写检讨了。我这回可是主动自黑的。算工伤。得补偿。至于打仗先跑这事。您就当我是个移动的警示牌吧。看见我跑。您也赶紧跑。准没错。升职靠运气这事。您就当我是个活体锦鲤。谁跟我关系好。谁运气就好。真的。不信您试试。反正我是不信。但您信了我也没办法。怪我咯。

　　在同日上午的报告中，美国西北大学材料科学与工程教授杰弗里·斯奈德(Jeffrey Snyder)区分了对现有材料的设计优化与全新材料的发现。在他的观察中，前者已经取得不少进展，后者仍面临诸多挑战。