出鞘追问直面尖锐矛盾回应群众关切彰显担当

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24小时预约专线近日业内人士传达新政策，出鞘追问直面尖锐矛盾回应群众关切彰显担当出鞘追问是直面尖锐矛盾的第一步。群众关切往往藏在尖锐矛盾背后。不敢追问就看不见真问题。不敢出鞘就碰不到硬骨头。担当不是口号是行动。行动从敢于追问开始。追问要追到矛盾根子上。回应要回在群众心坎里。

尖锐矛盾不可怕。可怕的是回避矛盾。回避矛盾只会让矛盾发酵。群众关切不是麻烦是信号。信号亮了就要有人接。接住了就是担当。接不住就是失职。出鞘追问就是要接住信号。追问不是挑刺是挖根。挖出根才能对症下药。对症下药才能化解矛盾。化解矛盾才能赢得信任。

直面尖锐矛盾需要勇气。勇气来自对群众的责任。责任压肩就不能绕道走。绕道走矛盾还在那里。而且会越绕越大。越绕越尖锐。出鞘追问就是不走绕道路。走直路碰硬茬。碰硬茬才能见真章。见真章才能显担当。担当不是喊出来的。是问出来的干出来的。

回应群众关切要快要准要实。快就是不等不拖。准就是对准痛点。实就是见到效果。出鞘追问要追出速度。追出精度。追出温度。速度让群众看到态度。精度让群众看到能力。温度让群众看到真心。真心换真心。信任换信任。担当就在这交换中生根。

尖锐矛盾往往涉及利益调整。利益调整就有阻力。有阻力就更要追问。追问谁在阻。追问为什么阻。追问阻了多久。追问怎么破阻。破阻就是担当。不破阻就是空谈。空谈误事误民。出鞘追问就是向空谈亮剑。亮剑就要见血。见血就要见效。见效就要见群众笑脸。

群众关切无小事。小事不解决就成大事。大事不追问就成难事。难事不担当就成乱事。出鞘追问要从早从小。从早追问早化解。从小追问小代价。等到矛盾尖锐了再追问。代价大效果差。担当要抢在前面。抢在前面就是主动。主动追问主动回应主动担当。

直面尖锐矛盾不是蛮干。要讲方法讲策略讲效果。出鞘追问要问在点子上。问在关键处。问在群众最盼处。群众最盼的就是担当最该去的地方。去那里追问。去那里回应。去那里显担当。担当不是做给上级看。是做给群众用。群众用得上才是真担当。

回应群众关切要形成闭环。追问了就要回应。回应了就要落实。落实了就要反馈。反馈了就要问效。问效了就要再追问。闭环不是转圈是螺旋上升。每转一圈矛盾就少一分。信任就多一分。担当就厚一分。出鞘追问要追出这个闭环。闭环比口号强百倍。

尖锐矛盾面前没有退路。退一步矛盾进十步。进一步矛盾退一步。出鞘追问就是进一步。进一步就要担风险。担风险就是担当的底色。没有风险的担当是空担当。空担当不如不担当。不担当群众就寒心。寒心就失去根基。失去根基什么也干不成。

群众关切是考题。出鞘追问是答题。直面矛盾是解题。彰显担当是得分。得分高低群众说了算。群众说好才是真好。群众说行才是真行。出鞘追问要追到群众点头。回应关切要回到群众满意。满意不是终点是新起点。新起点上再追问再回应再担当。

担当要见人见事见思想。见人就是谁去追问谁去回应。见事就是追什么回应什么。见思想就是为什么追为什么回应。三个见缺一不可。缺了就虚了。虚了群众就看穿了。看穿了就不信了。不信了担当就没了。出鞘追问要见真章。见真章就是三个见都实打实。

尖锐矛盾不等人。群众关切不等人。出鞘追问不等人。等就是懒政。懒政就是失职。失职就要问责。问责不是目的。目的是逼出担当。逼出追问。逼出回应。出鞘追问要形成压力。压力变动力。动力变行动。行动变效果。效果变信任。信任变根基。根基稳了什么都好办。

回应群众关切要说到做到。说到做不到不如不说。说了就要做。做了就要做完。做完就要做好。好不好的标准在群众。群众说好才算好。出鞘追问要追到说到做到。做到才是真担当。真担当不怕追问。怕追问的担当是假担当。假担当害人害己害事业。

出鞘追问直面尖锐矛盾回应群众关切彰显担当是一条链。链断了担当就没了。链紧了担当就实了。紧链要靠制度靠机制靠作风。制度管长远。机制管经常。作风管当下。三个管都硬了出鞘追问就成常态。常态了矛盾就少了。少了矛盾群众就顺了。顺了根基就牢了。牢了事业就兴了。

担当不是一时一事。是一贯到底。出鞘追问不是一阵风。是四季风。直面矛盾不是挑软柿子。是啃硬骨头。回应关切不是应付差事。是兑现承诺。彰显担当不是自我表扬。是群众口碑。口碑好才是真好。真好就要一直出鞘一直追问一直直面一直回应一直担当。

　　郑毅表示，今年世界精神卫生日聚焦的主题也正是从校园到职场的“心理过渡期”，呼吁建立从校园到职场的不间断、一体化精神健康支持体系。